25 maj 2026

En elektriker-röst från riksdagen | Tobias Baudin gästar!

Frågor som besvaras

Sammanfattat av redaktionen. Varje svar går att höra sägas i avsnittet.

Varför har lärlingar svårt att få jobb just nu?

Enligt Baudin har byggsektorn inte återhämtat sig till de nivåer som behövs, och konjunkturen är grundproblemet. Dessutom är det svårt för små firmor att bära kostnaden för en lärling, eftersom lärlingen bara kan debiteras till en del och servicejobb hos privatpersoner ger sämre upplärning.

Till svaret· 16:06

Om avsnittet

Det här tar avsnittet upp

  • Tobias Baudin berättar om tvåårig el-linje i Luleå helt utan praktik, och om valet mellan starkström och styr och regler.
  • Han beskriver hur han själv ordnade praktikplats hos Landstingsfastigheter via arbetsförmedlingen och sedan fick fast anställning efter att Kommunal granskat hans vikariat.
  • Baudin bekräftar att han har en äldre elbehörighet via Elsäkerhetsverket men säger uttryckligen att han inte använder den.
  • Samtalet tar upp rapporten om att antalet elektriker behöver fördubblas, samtidigt som lärlingar hör av sig och har svårt att få jobb.
  • Billy och Peter förklarar varför små firmor tvekar att ta in lärling – lärlingen kan bara debiteras till hälften och servicejobb hos privatpersoner ger dålig upplärning.
  • Diskussion om kortsiktiga bidragspottar för solceller, batterier och energieffektivisering, och om elprisområden och behovet av produktion i varje område.

Beskrivning

Ett samtal i riksdagshuset med Socialdemokraternas partisekreterare Tobias Baudin, som själv gick E-linjen i Luleå och började som eltekniker på landstinget – ett vikariat som blev fast jobb först när facket granskade vem han egentligen vikarierade för. Utbildningsvägen in i yrket är en röd tråd: två års elutbildning helt utan praktik, och dagens problem med att småföretag knappt får ekonomi i att ta in lärlingar när bara halva timmen kan debiteras. Här diskuteras också vad staten kan göra utan att ta över lärlingssystemet, med äldreomsorgslyftet som modell för hur utbildningskostnad och lön kan delas mellan stat och arbetsgivare. Dessutom osund konkurrens från billig arbetskraft vid megaprojekt som Northvolt och Stegra, ryckiga bidragssystem som gör det svårt att planera en verksamhet, och förslaget om sänkt karensavdrag med ett tak som skydd för små och medelstora företag.

Produkter och omnämnanden

Håll koll på nya avsnitt

Nya avsnitt, guider och material för dig som jobbar i elbranschen.